Managers de
transition IT :
Une communauté d’excellence
TransiCIO est le seul acteur du management de transition 100 % dédié aux métiers IT. À ce titre, nous avons fait un pari assumé : faire de l’IT avec excellence. Notre force repose sur un réseau rigoureusement sélectionné de plus de 1 400 managers de transition, tous ancrés dans les réalités du numérique et aguerris aux situations complexes. Si vous partagez notre passion pour l’impact et la rigueur, cette page est pour vous.
Un processus de sélection
drastique
Chez TransiCIO, nous savons que la qualité des missions commence par la qualité des talents. C’est pourquoi notre processus de sélection est volontairement exigeant. Il se déroule en plusieurs étapes :
Évaluation du parcours : nous analysons votre trajectoire professionnelle, votre capacité à prendre des postes de Direction ou de management de transition, et les résultats tangibles obtenus.
Compréhension du business : nos managers ne sont pas de simples techniciens. Ils doivent comprendre les enjeux métiers et être capables d’articuler l’IT comme un levier stratégique. Cette dimension est au cœur de notre ADN.
Excellence technique reconnue : lorsque la mission le requiert, nous recherchons des experts techniques renommés, capables de résoudre des problématiques complexes et de sécuriser des programmes en tension.
Soft skills et leadership : la capacité à embarquer des équipes, à communiquer avec des COMEX et à gérer la pression est indispensable. Nos entretiens évaluent votre posture, votre empathie et votre sens du dialogue.
Engagement de résultat : chaque mission TransiCIO s’accompagne d’un engagement de résultats clairs, mesurables et alignés avec les priorités du client. Notre processus de sélection vérifie votre aptitude à tenir ces engagements.
Nous prenons le temps d’identifier le bon profil, puis de proposer l’expert adapté à la mission en moins de 48 heures. Cette rapidité repose sur la solidité de notre réseau et la rigueur du sourcing.
Il ne s’agit pas de recruter,
mais d’assurer un impact immédiat.
Des profils orientés business
ou experts techniques
TransiCIO s’adresse à deux grandes familles de managers de transition :
Les managers « business partners » : DSI, CTO ou directeurs de programme capables de comprendre les stratégies d’entreprise, de piloter des transformations digitales et d’aligner l’IT avec les métiers. Ils maîtrisent la gouvernance, la conduite du changement et savent naviguer au niveau COMEX.
Les experts techniques reconnus : architectes cloud, spécialistes cybersécurité, experts data/IA ou ERP avec un track record sans faille. Ils sont appelés pour résoudre des crises, industrialiser une solution ou sécuriser une infrastructure sensible.
Dans les deux cas, nous recherchons des parcours exemplaires, des références vérifiables et une capacité à délivrer « vite et bien ».
L’engagement de résultat
comme ADN
Notre culture repose sur l’engagement de résultats. Nous intervenons en quelques jours avec des managers aguerris, prêts à sécuriser les enjeux les plus sensibles. En tant que membre de notre réseau, vous signez un contrat moral : tenir les objectifs convenus, partager les bonnes pratiques et transmettre les savoir‑faire aux équipes en place. Cette exigence se traduit par un taux de missions réussies très élevé et par la confiance renouvelée de nos clients.
Une exigence de résultats,
partagée par tous nos managers.
Pourquoi nous rejoindre ?
Des missions à forte valeur ajoutée
dans de grands groupes et des scale‑ups où l’IT est un enjeu stratégique.
Un accompagnement individualisé :
notre équipe vous suit, de la prise de poste à la fin de mission, pour garantir votre succès et votre montée en compétence.
Un réseau solidaire
de managers et d’experts partageant les mêmes valeurs et s’entraidant lors de missions complexes.
Une visibilité rapide
sur des opportunités correspondant à votre expertise, grâce à la réactivité de notre équipe sourcing.
Prêt à relever le défi ?
Si vous vous reconnaissez dans cet état d’esprit et que vous souhaitez intervenir dans des contextes exigeants, rejoignez‑nous. En remplissant votre dossier sur notre Espace Manager, vous intégrez un réseau sélectif et engagé. Ensemble, faisons de l’IT un véritable levier de transformation pour nos clients.
Confiez votre projet
à Transicio
Et si la transition devenait votre accélérateur de performance ?
Chez TransiCIO, chaque mission est menée avec exigence, impact et engagement. Confiez-nous votre projet : en quelques jours, vous aurez un cap clair, une équipe solide, et des résultats visibles.
Parce que l’urgence ne laisse pas de place à l’approximation. Parce que votre IT mérite l’excellence.
Prenez rendez-vous dès aujourd’hui pour un échange confidentiel, sans engagement. Une conversation peut tout changer.